prelude

Définition : Souffrance infligée sur le lieu de travail de façon durable, répétitive et ou systématique par une ou des personnes à une autre personne par tout moyen relatif aux  relations, à l'organisation, aux contenus ou aux conditions de travail en les détournant de leur finalité, manifestant ainsi une intention consciente ou inconsciente de nuire voire de détruire.

- Le harcèlement institutionnel participe d'une stratégie de gestion de l'ensemble du personnel.
La violence ne relève pas d'un problème épisodique ou individuel mais bien structurel et stratégique.

 - Le harcèlement professionnel organisé à l'encontre d'un ou plusieurs salariés précisément désignés, destiné à contourner les procédures légales de licenciement.

 - Le harcèlement individuel pratiqué dans un but gratuit de destruction d'autrui et de valorisation de son propre pouvoir.

Le harcèlement morale est une technique de destruction.

 Il s'agit clairement d'un procéssus auto-entretenu et répété sur une longue période, qui se manifeste notamment par des comportements, des paroles, des gestes, des écrits unilatéraux, de nature à porter atteinte à la personnalité, à la dignité ou à l'intégrité physique ou psychique de l'autre. Il a un effet destructeur sur l'équilibre psychique de l'individu et sur son insertion sociale. Il aboutit presque toujours à une exclusion du salarié victime mais aussi à de grave troubles psychiques et physique.